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绩效
管理系统
绩效管理系统是一种用于衡量和评估员工个人和团队工作表现的工具。这种系统旨在帮助组织有效管理和提高员工绩效，并与组织的目标和战略一致。绩效管理系统包括以下关键元素：1.目标设定：系统允许组织和员工共同设定明确的工作目标和关...
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